„Active Sourcing“ über Stellenanzeigen sowie Vorträge an der BAKIP.

Um aktiv AbsolventInnen bereits vorab anzusprechen fand ein Termin statt, an dem das Spezifische und Spezielle der KOKO präsentiert wurde. Im Ausbildungszentrum direkt wurden die Faktoren vermittelt, die bei der Bewerbungsauswahl wichtig sind, wie die pädagogische Ausrichtung, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten und Fortbildungsangebote seitens der ArbeitgeberIn – „KOKO“. Selbst entworfene Aushänge wurden gestaltet.